Fraîchement installé à la tête du Fonds de Financement de la Formation professionnelle et technique (3FPT), le nouveau Directeur général, Souleye Kane, a marqué sa première prise de contact officielle avec ses équipes d’une empreinte hautement symbolique. Ce lundi matin, devant le siège de l’institution à Dakar, s’est tenue une cérémonie solennelle de levée des couleurs. Ce moment fort, partagé avec l’ensemble du personnel et les Agents de Sécurité de Proximité (ASP), a servi de tribune au nouveau patron pour décliner sa philosophie managériale axée sur le civisme, la rigueur et l’efficacité républicaine.
Un appel vibrant au sens du devoir et de la rigueur
Pour ce premier grand oral face à ses collaborateurs, le Directeur général n’a pas tourné autour du pot. Souleye Kane a directement engagé la responsabilité individuelle et collective de ses équipes. Il a exhorté chaque agent à ériger le travail, la rigueur et l’engagement en principes cardinaux de leur action quotidienne.
Selon lui, la réussite de la mission de l’institution repose avant tout sur une conscience professionnelle aiguë et un sens élevé du service public. En choisissant la levée du drapeau pour sa rentrée politique interne, le Directeur général rappelle que le 3FPT est un démembrement de l’État qui se doit d’incarner les valeurs de la République à chaque instant.
Pérenniser les acquis et saluer le chemin parcouru
Loin de vouloir faire table rase du passé, Souleye Kane a profité de l’occasion pour rendre un hommage appuyé à ses prédécesseurs. Il a salué les efforts considérables déployés depuis la création du fonds, qui ont permis de positionner la structure comme un acteur incontournable de l’écosystème éducatif et économique sénégalais. « Nous devons préserver et consolider les acquis de cette institution », a-t-il insisté, invitant le personnel à maintenir la flamme de la performance tout en apportant les réformes nécessaires pour répondre aux nouveaux défis.
Le 3FPT au cœur de l’Agenda national « Sénégal 2050 »
Ce recentrage managérial s’inscrit dans une ambition macroéconomique bien plus vaste. M. Souleye Kane a fermement rappelé que le 3FPT ne doit pas opérer en vase clos, mais s’imposer comme le cœur financier battant de la formation professionnelle au Sénégal.
La revalorisation des compétences techniques représente un pilier central du développement du capital humain, une priorité absolue inscrite au cœur du nouveau référentiel stratégique de l’État : l’Agenda national de transformation Sénégal 2050. L’objectif affiché est clair : adapter l’offre de formation aux réalités du marché pour juguler durablement le chômage des jeunes et booster la compétitivité des entreprises locales.
Proximité et immersion : cap vers les pôles territoriaux
La journée ne s’est pas limitée aux discours protocolaires. Sitôt la cérémonie terminée, le Directeur général s’est rendu dans les différents bureaux du siège pour échanger de manière informelle et directe avec les agents à leurs postes de travail.
Preuve de sa volonté d’instaurer une gestion de proximité et de veiller à l’équité territoriale, Souleye Kane a d’ores et déjà annoncé le lancement imminent d’une tournée nationale dans les pôles territoriaux du 3FPT. Cette immersion sur le terrain lui permettra de rencontrer les équipes décentralisées, de s’enquérir de leurs conditions réelles de travail et de s’assurer de la bonne exécution des orientations stratégiques à l’échelle nationale.
Avec cette rentrée dynamique, Souleye Kane pose les jalons d’une gouvernance de terrain, conjuguant rigueur administrative et patriotisme économique.
