Gossas : Le 3FPT et la Direction de l’Emploi unissent leurs forces pour booster l’insertion des jeunes et des femmes
Le département de Gossas franchit un cap décisif dans l’accompagnement de son capital humain. Ce samedi a marqué le coup d’envoi officiel des « 72 Heures de l’emploi et de la formation professionnelle », une initiative majeure visant à briser les barrières de l’information pour la jeunesse et les groupements de femmes locaux. Placée sous le signe de la proximité, cette première journée a transformé le site de l’événement en un carrefour d’échanges directs, où les structures étatiques majeures comme le 3FPT et la Direction de l’Emploi sont venues à la rencontre des populations pour transformer leurs ambitions en parcours d’insertion concrets.
L’information au plus près des populations
Dès les premières heures de la matinée, le site de l’événement a été pris d’assaut par une foule nombreuse et enthousiaste. Jeunes diplômés en quête d’insertion, femmes désireuses de développer des activités génératrices de revenus et porteurs de projets ambitieux ont convergé vers les stands. L’objectif pour ces participants était clair : briser la barrière de l’accessibilité à l’information administrative et technique, souvent jugée complexe ou lointaine.
Cette entame des 72H a ainsi privilégié le contact humain direct. Loin des grands discours protocolaires, la journée a permis aux usagers de poser librement leurs questions, d’exposer leurs difficultés quotidiennes et de comprendre les rouages des mécanismes d’appui mis en place par l’État du Sénégal.
Le 3FPT et la Direction de l’Emploi : un duo stratégique pour l’insertion
Au cœur du dispositif, deux structures majeures de l’écosystème de l’insertion professionnelle ont particulièrement attiré l’attention des visiteurs par leur complémentarité :
- Le stand du 3FPT (Fonds de Financement de la Formation Professionnelle et Technique) : Véritable pôle d’attraction, les équipes du 3FPT ont mené une intense campagne d’explication sur les critères d’éligibilité et les opportunités de financement des parcours de formation. Les échanges ont principalement tourné autour des modalités pratiques d’enrôlement. Pour les jeunes et les femmes de Gossas, le message du 3FPT est fort : la formation professionnelle n’est plus un luxe inaccessible, mais un levier concret et financé pour acquérir des compétences métiers directement valorisables sur le marché local.
- La Direction de l’Emploi : Installée juste à côté, elle a complété la chaîne de valeur en présentant ses différents dispositifs d’orientation et ses programmes d’accompagnement vers l’insertion formalisée. Son rôle a été d’aider les porteurs de projets et les demandeurs d’emploi à structurer leur démarche, afin de transformer l’aptitude technique en emploi durable ou en entreprise viable.
Rapprocher le service public des territoires
L’enjeu de cette synergie institutionnelle est crucial : vulgariser l’information pour que chaque citoyen, quel que soit son point de départ, puisse identifier de manière lucide et pragmatique le parcours qui correspond à ses ambitions professionnelles.
En décentralisant ces services au cœur de Gossas, les organisateurs et les structures participantes répondent à une demande pressante d’équité territoriale. Cette première journée des 72H de l’emploi et de la formation professionnelle a pleinement réussi son pari initial, celui de rapprocher l’administration des administrés et d’offrir des perspectives d’avenir tangibles à une frange de la population prête à se former pour bâtir l’économie de demain. Les deux jours restants s’annoncent d’ores et déjà décisifs pour concrétiser ces premiers contacts en inscriptions et en projets d’avenir.
